Estão abertas, até o dia 08 de setembro, as inscrições para o Programa de Estágio 2016 da Johnson & Johnson, maior empresa de cuidados com a saúde e bem-estar do mundo. A companhia possui 100 vagas divididas entre as cidades de São Paulo e São José dos Campos. Na capital paulista, são 60 vagas disponíveis e 40 no interior.

Com foco constante em inovação, a Johnson & Johnson conta com um processo diferente de seleção. Em São Paulo, os candidatos participam do “One Day Process”, um método mais dinâmico, que conta com inscrição, seleção por testes on-line e um único dia de dinâmica de grupo com entrevistas, no qual o candidato já sai sabendo o resultado.

“Começamos a pensar no desenvolvimento profissional desde o processo seletivo. Por isso, ao final das entrevistas, todos os candidatos que participam das etapas presenciais recebem dicas sobre o seu desempenho”, comenta Danielle Arraes, diretora de Recrutamento e Seleção da Johnson & Johnson. De acordo com pesquisas realizadas pela Cia de Talentos, o processo da companhia possui 96%¹ de aprovação pelos participantes.

Com duração de 1 a 2 anos, o programa de treinamento da empresa desenvolve não somente as habilidades práticas de seus estagiários, mas também os comportamentos de liderança que fazem parte da cultura Johnson & Johnson (Conectar, Liderar, Moldar, Realizar e Viver o Credo). Site para inscrição: www.jnjbrasil.com.br/carreiras

Informações  www.facebook.com/jnjcareersbrazil.